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1 VAGA DE Account Manager EM São Paulo / SP
Account Manager
Nome da empresa disponível para cadastrados.
A combinar
São Paulo / SP
Home Office
Efetivo/CLT
Gerente de mídia rd ads é a frente de retail media da rd. Nossa missão é ajudar os anunciantes a se conectarem com seu público-Alvo de forma inteligente. Por meio de um planejamento aprofundado, entendemos os hábitos de compra dos clientes, utilizamos de diferentes canais de mídia para impactá-Los e, então, mensuramos toda a jornada para entender se retornaram à loja (física ou virtual) para comprar o produto anunciado. Quem estamos buscando? Um profissional com ótima comunicação verbal e escrita, alta capacidade analítica, experiência em gestão de time e planejamento de campanhas de mídia. Principais responsabilidades: conduzir reuniões com lideranças dentro de anunciantes e agências de publicidade definir a estratégia e validar planos de mídia manter interface com diversas áreas da empresa (e-Commerce, marketplace, trade, mkt, entre outras) gerir calendário anual de ativações auxiliar na implementação da estratégia cross-Media junto aos times comercial, indústrias e agências acompanhar relatórios de desempenho e métricas de resultado dar suporte na elaboração de apresentações de campanhas de mídia liderar conversas com os stakeholders tomadores de decisão requisitos: superior completo em marketing, publicidade, economia ou áreas correlatas pacote office - Excel intermediário e powerpoint avançado conceitos básicos de marketing digital (mídia programática, analytics, canais digitais e seo) familiaridade com soluções de mídia digital gestão de time vivência em vendas desejável: inglês avançado O que oferecemos? Horário flexível, modelo de trabalho híbrido assistência médica, assistência odontológica estacionamento no local ou vale transporte, fretado seguro de vida, telemedicina restaurante no local, gympass programa de participação nos resultados descontos em farmácia e clube de benefícios rd diversidade & inclusão: na rd, assumimos o compromisso de incluir e empoderar nossos(as) colaboradores(as) por meio da promoção da diversidade e da inclusão. Valorizamos as pessoas, construindo uma cultura acolhedora e de respeito a todos e todas. Seja quem você é aqui!.
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