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1 VAGA DE Analista de Recursos Humanos EM Araraquara / SP
Analista de Recursos Humanos
Nome da empresa disponível para cadastrados.
A combinar
Araraquara / SP
Efetivo/CLT
Responsável por analisar, implantar e realizar políticas e procedimentos de recrutamento e pré-seleção por meio de processos seletivos; Administrar o quadro de funcionários: O analista de rh é quem conhece o número de funcionários da empresa e o papel de cada um deles, garantindo que todos os deveres e direitos sejam sempre cumpridos; Responsável pelo controle dos pontos, trato dos pontos e das jornadas de trabalho dos funcionários; Conferir e controlar folhas de pagamentos; Conferir e controlar tributos sob a folha de pagamento; Assegurar os direitos dos funcionários: Conhecendo quais são os direitos dos empregados da empresa e se preocupa que eles sejam cumpridos de acordo com a legislação trabalhista. Assim, ele evita que a empresa tenha prejuízos ao pagar multas ou respondendo a processos judiciais; Movimentação dos funcionários para as obras; Responsável por todos os tramites, exames, documentação dos novos funcionários e controlar treinamentos dos funcionários; Controlar seguros de vida, viagens dos funcionários para as obras; Realizar interface do rh com a contabilidade; Realizar controle de atestados, faltas, problemas com funcionários; Possuir amplo conhecimento das normas trabalhistas vigentes e das que estão para entrar em vigor; Possuir habilidade com informatica para controle de documentação e envio de documentação para nossos clientes; Possuir habilidade para gerenciar de maneira organizada e objetiva o departamento. Possuir experiência em empresas do ramo de montagem industrial ou construção civil.
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