1 VAGA DE Assistente de Recursos Humanos EM Apucarana / PR

Função/cargo da vaga:

Assistente de RH

Empresa:

Nome da empresa disponível para cadastrados.

Salário:

R$ 3.500,000 Por Mês

Cidade/Estado:

Apucarana / PR

Regime de contrato:

Temporário

Descrição da vaga:

Vaga: Temporária de com possibilidade de prorrogação. Benefícios e Remuneração: Salário mensal: R$ 3.500,00 Vale Alimentação: R$ 300,00 Vale Refeição: R$ 480,00 Vale Transporte Plano de saúde Unimed Plano odontológico Odontoprev Seguro de Vida PPR - Participação dos Lucros Gympass Previdência privada Empréstimo Consignado Petz (desconto para compra de produtos) Horário: Horário comercial Requisitos: Ensino Superior em Administração, Recursos Humanos ou Psicologia; experiência em processos de RH; Pacote Office básico/intermediário; Conhecimento em Legislação Trabalhista; Conhecimento em ferramentas de Recrutamento e Seleção. Desejável: Inglês básico/intermediário. Principais Atividades: ADMISSÃO: Recrutamento e Seleção; Carta oferta; Solicitação de documentação e exame admissional; Integração de novos colaboradores e treinamentos obrigatórios; DEMISSÃO: Envio de planilha de indenizações para aprovação; Acompanhamento dos desligamentos junto ao gestor, solicitação de exames demissionais e entrevista de desligamento; Suporte nos processos trabalhistas; Apoio em Campanhas de RH; Apoio nas demandas de refeitório; Controle de vagas da Unidade; Controle cotas locais (PCD e Aprendiz) e gestão contratos aprendizes; Engajamento nas frentes de D&I, gerando oportunidades para atração destes talentos; Suporte à saúde na gestão dos exames periódicos; Solicitação de exames de troca de função; Suporte aos gestores (promoções, movimentações, desligamentos, licenças, etc); Suporte ao gestor para elaboração de documentos de medidas disciplinares; Comunicados de RH local e atualização de murais; Abertura e acompanhamento sinistros seguro vida; Pagamento notas e rateios de despesas RH; Suporte renovação Acordos Coletivos; Participação da Reunião de Gestão de Rotina e assuntos RH (movimentações, afastamentos, absenteísmo); Suporte nos processos de fiscalização da unidade; Acompanhando e suporte à ações de absenteísmo e inconsistência

Cód. 11501779
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