531 VAGAS DE EMPREGO DE Analista de Remuneração EM São Paulo / SP

Analista comercial de cargos e

Obrigatório ter conhecimento na área de remuneração (orçamento, cargos e salários, estudos salariais, entre outros).100% presencial em campinas.

Obrigatório ter conhecimento na área de remuneração (orçamento, cargos e salários, estudos salariais, entre outros).100% presencial em campinas.

Atividades: atuar como consultor interno de rh, com foco em benefícios e remuneração atualizar políticas propor melhorias analisar estudos e implement...

Atuar como consultor interno de rh, com foco em benefícios e remuneração atualizar políticas propor melhorias analisar estudos e implementar ações est...

Elaborar e revisar as descrições de cargo; conduzir pesquisas e estudos salariais; realizar a avaliação de posição; verificar as tendências de mercado...

Ensino superior completo em administração de empresas, técnico em recursos humanos ou áreas afins; habilidade em excel e erp; experiência na área expe...

Profissional com vivência em Cargos e Criar um novo cargo ou fazer alterações na estrutura atual, elaborando análises e para uma nova descrição de car...

Requisitos: Formação superior completa em administração, gestão em recursos humanos e similares.Desejável especialização na área de recursos humanos.C...

Analista de remuneração e benefíciosRequisitos: formação: administração de empresas ou áreas afins.Domínio em excelDesejável/diferencial conhecimento ...

02 Vagas analista e-commerce - campinas - spDesenvolvimento de telas, internetRequisitos:experiência principal com magento Desejável conhecimentos em ...

02 Vagas analista e-commerce - campinas - spDesenvolvimento de telas, internetRequisitos:experiência principal com magentoDesejável conhecimentos em p...

02 Vagas analista e-commerce - campinas - spDesenvolvimento de telas, internetRequisitos:experiência principal com magentoDesejável conhecimentos em p...

02 Vagas analista e-commerce - campinas - spDesenvolvimento de telas, internetRequisitos:experiência principal com magentoDesejável conhecimentos em p...

Desenvolver competências; estruturar cargos e práticas de remuneração, com foco na equidade interna; disponibilizar indicadores; propor normas, proced...

Analista de cargos/saláriosSalários e benefícios a combinarHorário de trabalho: segunda a sexta das 7h as 17hFormação: superior completo;experiência a...

Requisitos: Formação superior completa em administração, economia, contabilidade e similares.Conhecimento pacote office (excel avançado).Desejável con...

analista de requisitos: ensino superior em administração, contabilidade, economia ou afins; desejável pós-Graduação em área afins, mba e/ou mestra...

Escolaridade Obrigatória: Faculdade de Administração de Empresas, Recursos Humanos, Psicologia ou similar. A vaga é para empresa localizada na cidade ...

experiência em administração de cargos e salários experiência em avaliação de desempenho experiência em treinamentos disponibilidade de horário e para...

Analisar, elaborar e apresentar relatórios e indicadores de performance para a área de remuneração em gestão estratégica de pessoas. É necessário ter ...

Criar e atualizar tabela salarial, mediante atualização sindical e pesquisa salarial, considerando a estratégia da empresa e políticas internas.Analis...

Ensino superior completo conhecimento em remuneração conhecimento em ferramentas google conhecimento avançado em planilhas implantação de cargos e sal...

experiência com reestruturação da área, análise de tabelas, promoções, movimentações e descrições de cargos.

experiência com reestruturação da área, análise de tabelas, promoções, movimentações e descrições de cargos.

Vaga híbrida para lavras/mg, é necessário experiência em rotinas de remuneração e cargos, conhecimento em excel avançado.

O profissional precisa ter experiência na área para ajudar a implantar plano de cargos e salários, conduzir pesquisa de benefícios e de remuneração.

Precisa ter experiência na área para ajudar a implantar plano de cargos e salários, conduzir pesquisa de benefícios e de remuneração.

Seleção de pessoal empresa de engenhariacargo: analista de cargos e jornada de trabalho: 8 as 18 horasformas de candidatura: para se candidatar

Atividades:Atuar no desenvolvimento, implantação e manutenção do programa de administração Participar do desenvolvimento e análise de pesquisas salari...

Responsável pela administração da remuneração e benefícios, criando e observando as políticas e diretrizes estabelecidas pela empresa, garantir a manu...

Conduzir projetos da área d.Remuneração, com interfaces junto a clientes internos e consultorias externas.Realizar estudos e análises internas d.Remun...

Estamos procurando um analista de remuneração sr para trabalho híbrido 3x2 em curitiba.Requisitos:- Profundos conhecimentos em análises de propostas d...

Vaga para analista de remuneração sr com conhecimentos sobre análises de propostas de remuneração, estrutura organizacional e elaboração de modelos de...

Conhecimentos específicos em remuneração fixa e variável comercial, elaboração e controle de orçamento e gestão corporativa de benefícios. Clt - Híbri...

Atuar na rea de recursos humanos, auxiliando o desenvolvimento de atividades inerentes a levantamento, anlise, descrio, avaliao e classificao de cargo...

Atuar na rea de recursos humanos, auxiliando o desenvolvimento de atividades inerentes a levantamento, anlise, descrio, avaliao e classificao de cargo...

A luandre middle, divisão responsável pelo recrutamento e seleção para posições de média, alta gestão e especialistas, em parceria com uma das maiores...

Realizar processos de lançamentos e conferências em folha de pagamentoSuportar todo o processo de sinergia de folha de pagamento de uma empresa para o...

Luandre em parceria com empresa oferece produtos de sacaria soldada e costurada, e de contentores flexíveis, mais conhecidos como big bags, contrata p...

Descricao:experiência na função.Disponibilidade de horário.Residir em nova odessa Requisitos: Ensino fundamental completo Horario: . Residir em nova o...

Sumária: atuar com implantação, manutenção e desenvolvimento de toda a política de cargos e elaborar de cargos, realizar análises e estudos relacionad...

Responsável por kpis e atualizar tabelas salariais, manutenção das políticas de cargos e (Informação Confidencial)Elaborar estudos e simulações de alt...

Requisitos: graduação serviço social, administração ou áreas necessários: pacote office indicadores sistema erp (sap).Conhecimentos desejados: office ...

O que você irá fazer Gerir o orçamento de pessoal anual da empresa, verificando eventuais variações para posterior análise e validação. ElaborarE atua...

Descrição das atividades estruturação da área de descrição de cargos da empresa apoio à pontuação e descrição dos cargos apoio no acompanhamento do or...

Descrição das atividades - Analisar o plano de cargos e (Informação Confidencial)Pré requisitos experiência na atuação direta com cargos e (Informação...

Atividades a serem desenvolvidas: elaborar e atualizar tabelas salariais, com base na política definida pela organização, envolvendo estudos e simulaç...

Requisitos: ensino superior completo. Necessária experiência comprovada em carteira. Conhecimento na metodologia mercer. Inglês intermediário. Ativida...

Requisitos: ensino superior completo. Necessária experiência comprovada em carteira. Necessário experiência com estruturação de política Deverá conhec...

Ensino superior nas áreas de psicologia, administração e recursos humanos.Vale refeição, vale transporte, seguro de vida, estacionamento, convênio odo...

Ensino superior completo;experiência na gestão de cargos e salários, e organograma.Vale transporte, vale refeição, seguro de vida.Elaborar pesquisas e...

Requisitos: ensino superior completo: administração, rh ou áreas afins mba/especialização será considerado um diferencial experiência na área de (Info...

Atividades a serem desenvolvidas: conduzir e aplicar a política de remuneração, realizar análises e estudos relacionados a estrutura de cargos e pesqu...

Requisitos: superior completo em administração, ciências contábeis, recursos humanos ou áreas correlatas desejável pós graduação em gestão de pessoas,...

Requisitos: superior completo em administração, ciências contábies, recursos humanos ou pareas correlatas desejável pós graduação em gestáo de pessoas...

Descricao:elaborar e analisar a descrição de cargos e s da empresa.Descrever as responsabilidades e tarefas de cada cargo.Elaborar análise e estudos v...

Venha fazer parte do nosso time! Responsabilidades: Implementação e monitoramento de objetivos estratégicos, alinhando as metas da equipe com as da em...

Empresa localizada na cidade de pinhais/pr do ramo comércio, com 150 funcionários, contrata analista de cargos e saláriosConhecimento e experiência em...

O que esperamos que você saiba:Possua formação superior em Administração, Finanças, Economia, Contabilidade ou áreas sólidos entendimentos dos princíp...