Gestor (a) de vendas (b to b)
e desafios
Prospectar novos clientes (base de dados já existente) empresariais na venda dos serviços e produtos da empresa.
Estruturar, segundo as diretrizes estabelecidas pela diretoria comercial, as condições comerciais e conduzir as respectivas negociações contratuais dos serviços e produtos do portfólio existente.
Monitorar/assessorar os clientes ativos, aferindo nível de satisfação dos mesmos e, em conjunto, com o gestor da assistência técnica, solucionar potenciais problemas (risco de ruptura, por exemplo) que possam colocar em risco a continuidade/renovação dos contratos existentes.
Diligenciar, no caso de produtos, os pedidos de ponta a ponta (liberação, saída e entrega) bem como orientar/sugerir aos clientes as margens a serem aplicadas, quando da venda ao consumidor final.
Acompanhar as atividades comerciais e promocionais desenvolvidas pela concorrência, mapeando serviços/produtos ofertados e respectivos preços, elaborando relatórios pertinentes, com sugestões de iniciativas comerciais (‘defesa de território’) a serem discutidas e implementadas.
Competências técnicas e comportamentais
Ensino superior.
Domínio pleno (vivência consolidada) de rotinas e técnicas de vendas.
Excelente relacionamento interpessoal e habilidades de negociação (em vendas consultivas, será um plus) com clientes empresariais de médio e grande porte.
experiência nos aplicativos office (principalmente excel –nível intermediário).
Habilitação na categoria b.
Flexibilidade para fixar residência em varginha- Mg ou em cidades próximas.
(Informação Confidencial)Compatíveis com o mercado regional – Sul de minas gerais -, ((Informação Confidencial)
Assistência medica/odontológica (sistema de coparticipação).
Seguro de vida.
Vale alimentação.
Veículo funcional com todos as despesas inclusas.
OUTRAS OPORTUNIDADES DE Coordenador de Vendas PARA VOCÊ!
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