1 VAGA DE Fiscal de Loja EM Taguatinga / DF

Função/cargo da vaga:

Fiscal de Loja

Empresa:

Nome da empresa disponível para cadastrados.

Salário:

A combinar

Cidade/Estado:

Taguatinga / DF

Regime de contrato:

Efetivo/CLT

Descrição da vaga:

Fiscal de loja Sobre a empresa: Empresa confidencial, atuante no ramo [inserir ramo de atuação da empresa, caso disponível]. Remuneração e benefícios: Salário: R$ 1.687,67 Vale alimentação (va): R$ 22,00 por dia Vale transporte (vt): pago em dinheiro Cesta básica: R$ 120,00 Plano de saúde Plano odontológico Parceria com o sabin Parceria com o sesc Horário e escala de trabalho: Escala 6x1 Disponibilidade para trabalhar aos domingos (1 domingo a cada 6 dias trabalhados) Requisitos: Obrigatórios: Residir em taguatinga sul ou localidades próximas. Ensino médio completo. Título de eleitor. Reservista ou certificado de dispensa de incorporação (cdi) para candidatos Documentação pessoal completa. experiência comprovada na função de fiscal de loja. Responsabilidade, agilidade e qualidade no atendimento ao cliente. Disponibilidade de horário e para início imediato. Atividades: As atividades de um fiscal de loja incluem, mas não se limitam a: Prevenção de perdas: Monitorar as atividades dos clientes e funcionários para prevenir furtos e fraudes. Isso envolve a observação atenta do comportamento, a verificação de saídas e a utilização de sistemas de segurança. Controle de estoque: Auxiliar na conferência de mercadorias, verificando divergências entre o estoque físico e o sistema. Realizar inventários periódicos e auxiliar na organização do estoque. Atendimento ao cliente: Prestar atendimento ao cliente, respondendo a dúvidas e auxiliando na localização de produtos. Resolver problemas e reclamações de forma eficiente e profissional. Segurança da loja: Manter a vigilância da loja, garantindo a segurança dos clientes, funcionários e mercadorias. Reportar qualquer incidente ou situação suspeita à gerência. Cumprimento de normas e procedimentos: Seguir rigorosamente as normas e procedimentos da empresa, garantindo o cumprimento das políticas internas. Relatórios: Elaborar relatórios periódicos sobre as atividades realizadas, incluindo informações relevantes sobre perdas, estoque e segurança. Controle de acesso: Controlar o acesso de pessoas à loja, verificando autorizações e identificando possíveis ameaças. Auxílio em outras atividades: Auxiliar em outras atividades da loja, conforme necessário, como organização de mercadorias, atendimento telefônico e outras tarefas designadas pela gerência. Observações: Vaga com quantidade indefinida de oportunidades. É essencial que o candidato possua experiência comprovada na função e demonstre domínio das atividades descritas.

Cód. 11529376
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