Admissão, demissão, fechamento de folha lançamentos fechamento de ponto cálculo de horas extras emissão de guias e impostos organização de documentos cadastro de e-Social envio e fechamento do e-Social acompanhamento das movimentações mensais (admissões, rescisões, férias etc.) fechamento de folha, encargos atendimento ao cliente acompanhamento e gestão de arquivos e demais rotinas do departamento. Entrega de obrigações acessórias. Requisitos, conhecimento na área e em escritório contábil e estar atualizado no contexto trabalhista.
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