Principais atribuições: gerenciar a equipe de vendas e atividades executadas pelos mesmos, monitorando diariamente o atendimento de metas corporativas em relação a objetivo de vendas, minimização de índice de descontos, aumento de venda agregada, diminuição do prazo médio de recebimento, índice de reclamações e devoluções de mercadorias. Analisar a qualidade no atendimento prestado ao cliente, buscando a solução de quaisquer problemas apresentados, orientando a equipe no cumprimento de políticas internas, de forma a garantir a satisfação, fidelização e conquista de novos clientes. Garantir a adequada exposição de produtos de acordo com a estratégia de comunicação visual, layout de produtos, preços das mercadorias. Evitar situações de ruptura de produtos, acompanhando a equipe na adequada organização, abastecimento, precificação de produtos. Desejável: conhecimentos no varejo conhecimentos de materiais de construção gestão de pessoas habilidade para negociação habilidade de atendimento a clientes habilidade em elaboração de layout de produtos. Informações da vaga: local: santos horário de trabalho: fechamento da loja escala: 6x1 local de trabalho: santos, sp regime de contratação de tipo: efetivo clt jornada: período integral área e especialização profissional: comercial, vendas - Atendimento nível hierárquico: supervisor habilidades: foco em resultados gestão de equipe excelência em atendimento ao cliente foco em metas.
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