Atuar em processos de alta complexidade.
Fazer diagnósticos em cenários para entender problemas e suas causas, elaborando soluções.
Responder por projetos estratégicos, implementando melhorias através da sua expertise.
Trazer à organização tendências e melhores práticas em sua área de atuação.
Elaborar pareceres sobre uma situação ou assunto para apoiar a tomada de decisão.
Exercer orientação técnica.
Suporte técnico ao time das pontas e aos coordenadores de rh.
Estabelecer diretrizes técnicas, governança e normas com base em legislação vigente, ferramentas referendadas nacional/ internacionalmente e literatura técnica pertinente.
Elaborar formulários, controles, documentos, treinamentos com base em legislação vigente, ferramentas referendadas nacional/ internacionalmente e literatura técnica pertinente.
Estabelecer governança de segurança na companhia em conexão com a governança de ssma, garantindo desdobramento da estratégia da área por meio dos fóruns.
Realizar interface com a área de saúde ocupacional e ergonomia conectando as estratégias de atuação de ambas as áreas para parametrizar as diretrizes da companhia.
Gerenciar riscos ocupacionais a nível de companhia.
Acompanhar os indicadores de saúde e segurança da companhia estabelecendo diretrizes de gestão dos riscos, diretrizes na elaboração e condução dos planos de ação, diretrizes técnicas na implantação de melhorias e orientação dos times das pontas.
Atuar como referência técnica e guardião dos requisitos legais, visando cumprimento de normas regulamentadoras e literaturas técnicas pertinentes ao segmento e seus respectivos fatores de risco.
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