Descrio do cargo: gesto de equipe, motivando e desenvolvendo os profissionais com o objetivo de aumentar a produtividade e a lucratividade. O gerenciamento de equipe contempla atividades como: apoio e retaguarda no atendimento aos clientes, controle de estoque, desenvolvimento e gesto dos servios de captao de novos clientes, assim como a gesto do roteiro de ps-Venda. Atividades voltadas para fidelizao de clientes, gesto de atendimentos conflituosos, controle das vendas e caixa, assim como a gesto dos processos internos da loja. O controle de inventrio e da escala de folgas da equipe, assim como a abertura e fechamento de caixa, tambm fazem parte da responsabilidade gerencial. Acompanhamento e controle de indicadores com o objetivo de fomentar o aumento das vendas, tanto em ambiente fsico, como em ambiente virtual. Requisitos conhecimento: ensino superior completo (muito desejvel). Experincia em gesto de tica gesto de pessoas gesto de piso de loja atividades voltadas fidelizao de clientes controle de estoque experincia em gesto operacional para ajudar a equipe fechar vendas. Domnio em tcnica de vendas conhecimento em indicadores de desempenho conhecimento em pacote office habilidades: capacidade de liderana gesto de pessoas comunicao influenciadora foco no cliente e resultados perfil organizado e planejador criatividade viso macro / estrategista forte tino comercial atitudes: iniciativa auto motivado segurana liderana bom senso benefcios vale transporte desconto nos produtos da formao acadmica:no informadoexperincia:salrio:a combinarcargo:gerente de lojaempresa:rh shoppingempresa atua com agenciamento de mo de recursos humanos/ recrutamento e seleo.
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