Requisitos:
Empresa parceira busca gerente farmacêutico corporativo - Sênior para são paulo - Sp descrição da vaga e responsabilidades: Missão do cargo: Gerenciar a área farmacêutica corporativa, atuando tanto na parte administrativa de relacionamento com os órgãos reguladores e regularização de farmacêuticos nas lojas, quanto na parte de suporte, conteúdo e desenvolvimento das equipes de farmacêuticos de lojas.
Deve responder pelos procedimentos técnicos farmacêuticos da empresa.
Principais responsabilidades: Gerenciar os processos e execução das atividades técnicas farmacêuticas de todas as lojas;
Garantir o suporte às lojas quanto a dúvidas técnicas e de processos de farmácia popular, venda de controlados e fiscalizações;
Prover conteúdo técnico e comportamental para treinamentos das equipes farmacêuticas de lojas;
Organizar encontros e treinamentos frequentes com farmacêuticos para garantir alinhamento e capacitação do time;
Disseminar conhecimentos e implementar procedimentos quanto às novas legislações sanitárias;
Interceder pela empresa junto aos em órgãos regulamentadores - Crf, vigilância sanitária, abrafarma / cetefarma;
Definir quadro de farmacêuticos para as lojas novas (expansão);
Garantir a correta alocação de farmacêuticos nas lojas, garantindo a regularização dos mesmos nos órgãos reguladores;
Avaliar as autuações dos órgãos regulamentadores (vigilância e crf) nas lojas relacionadas à parte técnica farmacêutica;
Avaliar a assessoria técnica farmacêutica das dúvidas e reclamações do sac e site;
Atuar para a formação de gestores farmacêuticos;
Buscar no mercado novas tecnologias que ofereçam otimização, suporte e produtividade às operações técnicas.
Requisitos: Curso superior em farmácia;
Pós-graduação;
Cursos na área de regulatórios (diferencial);
Necessário ter experiência na área farmacêutica corporativa;
experiência com análise de orçamento;
Conhecimento em regulatórios e legislação farmacêutica / sanitária;
experiência com gestão de equipe;
Visão de negócios, foco em resultados, liderança, organização, proatividade, comunicação ativa e bom relacionamento interpessoal.
Horario: de trabalho: Segunda a sexta (horário comercial)
Benefícios: vale-transporte refeitório assistência médica assistência odontológica seguro de vida programa de participação nos resultados auxílio academia contrato: Clt
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