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1 VAGA DE Executivo de Vendas EM São Paulo / SP
Função/cargo da vaga:
Executivo de Vendas
Empresa:
Nome da empresa disponível para cadastrados.
Salário:
R$ 3.000,000 Por Mês
Cidade/Estado:
São Paulo / SP
Tipo de Vaga:
Home Office
Regime de contrato:
Efetivo/CLT
Descrição da vaga:
Atenção! Vaga: para bdr (business development representative). Apenas serão consideradas as candidaturas que estiverem alinhadas com os requisitos. A contratação acelerada surge da necessidade de descomplicar a contratação de bons profissionais. Conectamos empresas aos melhores talentos com humanidade, transparência e celeridade. O recrutamento e seleção com foco em profissionais de alta performance, com metodologias específicas e direcionadas para identificar backgrounds e culturas que gerem um verdadeiro match! Nosso parceiro A vento é uma startup de pesquisas digitais e qualitativas de mercado. Ajudamos empresascomo heineken, nestlé, itaú, brf e google a se conectarem com seus consumidores e obtereminsights para seus projetos do dia a dia. Seja no lançamento de novos produtos, serviços ecomunicações, seja para explorar temas ou pegar referências dos consumidores, com a ventoempresas conseguem insights rápidos, acessíveis e de qualidade. Sobre a vaga: :posição pensada para prospecção de leads outbound que desconhecem a solução da vento. O principal critério de sucesso da posição é o número de reuniões agendadas para os vendedores. Apessoa terá que prospectar ativamente novas empresas para conseguir um primeiro contato,qualificar as empresas para descobrir se há possibilidade de evoluir para o time de vendas, agendar areunião com o vendedor e garantir que ela ocorra na data combinada. A distribuição do tempo dasatividade aproximadamente será: 50% do tempo será dedicado à prospecção ativa de leads. em 30% do tempo você irá fazer a qualificação desses leads e agendar para os vendedores. 20% da jornada será para garantir que as reuniões aconteçam e trazer insights para aoperação. Requisitos da vaga: Ensino superior completo ou nos 4 semestres finais inglês intermediário experiência e envolvimento em atividades extracurriculares como ej, aiesec, etc. alguma experiência em vendas internas e conhecimento dos principais termos do setor gostar de realizar prospecções por telefone (cold call) gestão de leads e clientes (crm) comunicação assertiva determinado a atingir metas e contribuir ao desenvolvimento da área facilidade de argumentar e lidar com objeções gostar de desafios e aprender rápido. adaptação a mudanças constantes Principais desafios e entregas esperadas para a vaga: : Realizar ligações, e-Mails e mensagens de prospecções ativamente capacidade de ouvir muitos não até chegar ao sim qualificar leads provenientes de diversos canais como outbound, indicações, eventos etc. . . agendar reuniões de da solução para vendedores (leads sqls) manter relacionamento com o lead após a reunião marcada, visando manter o engajamentoe garantir que evolua para uma reunião com o closer alimentar crm e mantê-Lo atualizado, registrando as atividades realizadas em cada lead responsabilidade mensal sobre os objetivos de prospecção gestão de tarefas e contatos em aberto Bons diferenciais para a vaga: : experiência como bdr ou sdr em operação de inside sales atuação no setor comercial de ejs, aiesec, etc. experiência com hubspot crm entendimento de alguma metodologia de venda consultiva, como por exemplo: challengersale, spin, gpctba&ci Benefícios da vaga: Salário fixo de 3. 000 + remuneração variável: possibilidade de dobrar o fixo a partir dos atingimento de metas Ambiente vibrante, com pessoas com o propósito de crescer Proporcionamos um ambiente aberto e alinhando com as expectativas de cada um, para que a pessoa trabalhe com gosto e motivado! Informações adicionais - Contrato: pjlocalização: remota.
Cód. 10119436
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