Requisitos:
Formação: cursando 2 ou de administração e correlatas ou curso superior de recursos humanos.
Excel intermediário e powerpoint básico
Desejável experiência prévia nas rotinas administrativas ou de rh
Inglês será um diferencial
Disponibilidade: período diurno (6 horas por dia).
Características pessoais: analítico, organizado, focado, orientado ao detalhe, proativo, desejo de aprender, relacionamento interpessoal
Atividades:
Suporte nos processos de admissões e desligamentos incluindo conferência dos documentos, envio de contrato de trabalho e de estágio para assinatura eletrônica, integração de novos colaboradores
Administração de benefícios: preparação dos benefícios dos colaboradores admitidos, como inclusão na assistência médica, aquisição de vale transporte e vale refeição etc.
Conferências mensais nas movimentações dos benefícios assistência médica, academia etc.
Processamento de relatórios diversos e atualizações de organogramas
Suporte no processo de pagamentos das despesas de rh para o financeiro
Controle dos prazos de contratos determinados de estagiários e aprendizes
Apoio ao time de recrutamento & seleção com envio de vagas a universidades, envio de anúncios organizacionais, auxílio na triagem de currículos, agendamento de entrevistas e avaliação de candidatos. Etc.
Gestão de documentos eletrônicos e físicos
Controle do fluxo das correspondências da área
Atendimento aos colaboradores
Duração do estágio: com possibilidade de renovação para mais .
Benefícios:
Vale transporte
Salário: A combinar
Horário: meio período
Regime de contratação: estágio
Vagas: 1.
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