Descrição buscamos um(a) tech lead para liderar um time de desenvolvimento. Este time é formado por 3 desenvolvedores full stack, e é responsável pelo planejamento, desenvolvimento e manutenção de sites e landing pages, e suas respectivas integrações com gateways de pagamento, erp, crms, etc., do cliente. O objetivo do tech lead é atuar no planejamento de tarefas, acompanhar seu desenvolvimento e avaliar a qualidade das entregas, e mediar o contato do time com os demais envolvidos, tanto de esfera técnica quanto de negócios. Neste projeto, há uma particularidade: mediar o contato entre o time do brasil e outro time alocado nos estados unidos, havendo a necessidade então de um domínio sobre inglês em nível intermediário. Tecnicamente, o projeto foi desenvolvido em react, com o uso de integrado com apis do wordpress e serviços da aws. É preciso conhecimento sobre devops, não necessariamente para implantação, mas para entendimento da esteira (pipeline) de deploy. É essencial flexibilidade para adequar-Se ao projeto, buscando em primeiro momento verificar as lacunas de conhecimento existentes e meios de preenchê-Las. Suas principais responsabilidades serão: - Manter o alinhamento entre os times de desenvolvimentos - Manter informado o time de negócios, apresentando os resultados alcançados pelo time - Atuar como um facilitador para todos os envolvidos da área técnica e de negócios - Ficar atento ao backlog do projeto, e manter-Se a par das prioridades - Atuar sobre demandas técnicas - Identificar possíveis riscos para o sucesso do projeto, e planejar rotas alternativas quando necessário - Ser proativo na busca e implementação de melhorias de processos - Manter histórico de aprendizados e guiar o time a fim de evitar a repetição de erros. Trata-Se de um trabalho remoto de atuação em horário comercial. Dentro deste horário, é essencial disponibilidade em canal de comunicação utilizado pelo time de desenvolvimento. Espera-Se que seja participativo(a), de boa comunicação (em especial de forma remota) e de fácil adaptação, e que comprometa-Se com a equipe e os prazos estabelecidos. Requisitos - Perfil e de liderança - experiência profissional como desenvolvedor ou arquiteto de software - experiência profissional em gestão de projetos na área de desenvolvimento de sites ou de software - Sólida experiência com front-End, em especial com o uso de react ou outro framework reativo - Conhecimento sobre metodologia ágil de desenvolvimento (scrum) - Conhecimento sobre ferramentas de devops (como docker) - Conhecimento sobre cloud (preferencialmente serviços aws) - Inglês intermediário. Desejável - experiência com - experiência com wordpress - Ensino superior completo ou cursando em tecnologia da informação, análise de sistemas, ciências da computação ou engenharia da computação. Benefícios vale-Refeição (valor depositado em conta - Valor médio de r$420,00) assistência médica opcional (assistência de 50% - Convênio com a porto seguro) assistência odontológica opcional (assistência de 50% - Convênio com a amil dental) auxílio para atuação em home office (r$120,00) plano de carreira estruturado incentivo financeiro trimestral para aquisição de livros e cursos para estudo plr (participação nos lucros e resultados) seguro de vida (sem desconto em folha). Outras informações vaga para atuação em regime clt de forma remota. Fornecemos auxílio para atuação em home office e, opcionalmente, equipamento para trabalho. O processo seletivo é feito através da avaliação de currículo, entrevista, testes de desenvolvimento e de inglês (obs.: o retorno em relação à candidatura/desafios/testes é limitado à confirmação de que se o candidato avançará, ou não, no processo seletivo). Você atende o perfil desejado? 19 pessoas se candidataram.
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