Requisitos: escolaridade ensino médio completo. Necessária experiência comprovada em carteira. Conhecimento intermediário de excel. Atividades: atuar na realização de cálculo da folha de pagamento, rescisões, férias e encargos. Controle de férias. Administrar e movimentar benefícios. Acompanhamento na entrada dos colaboradores. Fazer atualização de informações cadastrais. Realizar controle de ponto eletrônico juntamente com banco de horas. Fazer atendimento para esclarecimento de dúvidas dos colaboradores. Garantir o cumprimento dos procedimentos da área. Executar outras atividades compatíveis com o cargo.
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