Desculpe, a oferta não está disponível,mas você pode realizar uma nova pesquisa ou explorar ofertas semelhantes: será responsável por assessorar nas atividades de ensino, pesquisa e extensão, controlar o preparo de refeições de pacientes e funcionários, observando e ins... Irá realizar o fechamento de ponto eletrônico, controle de benefícios, lançamento de pagamentos, fechamento de folha, compra/entrega de epi, recrutamento e s... Irá atuar na triagem de currículos, agendamento de entrevistas, acompanhamento de entrevistas e controles de processo em planilhas. Beneficios: A combinar F... Desde allis soluções em trade E pessoas - São paulo em função inicialmente temporária novembro/23, dezembro/23, janeiro /24 com boa chances de efetivação, para inicio imediato estamos recrutando um profiss... Responsabilidades: - Propor e acompanhar programas de desenvolvimento - Realizar a gestão estratégica de pessoas- Mediar a relação da gestão com as equipes de forma assertiva- Capacitar as equipes com treinamentos e coaching para atingir alta performance- Implementar estratégias de alinhamento e integração entre gestores, colaboradores e interesse do negócio para a melhoria de processos internos.- Todas as responsabilidades pertinentes ao :- Obrigatório ensino superior completo em psicologia, gestão de rh, administração ou áreas afins. Desejável pós graduação em gestão de pessoas/ rh- Obrigatória experiência na área- Obrigatório conhecimento dos subsistemas da área de gente & gestão e conceitos básicos da legislação trabalhista- Desejável conhecimento em novas disponível para de vaga: tempo integral, efetivo cltsalário: R$2.000,00 - R$3.000,00 por mêsbenefícios:- Assistência médica- Assistência odontológica- Cesta básica- Estacionamento gratuito- Seguro de vida- Vale-Transportehorário de trabalho:- Turno diárioescolaridade:- Ensino superior completo (obrigatório)experiência:- Recursos humanos (obrigatório)#J-18808-Ljbffr
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