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1 VAGA DE Analista de Remuneração EM São Paulo / SP
Analista de Remuneração
Nome da empresa disponível para cadastrados.
A combinar
São Paulo / SP
Home Office
Efetivo/CLT
Na echoenergia, os nossos colaboradores estão entre os protagonistas da transformação. Em suas áreas, serão responsáveis por atuar junto ao time em busca da realização de projetos que possam impactar positivamente o temos a missão de gerar energia com o mínimo impacto ambiental e queremos nos tornar a companhia mais eficiente do nosso setor. A integridade nas relações, a segurança em primeiro lugar, a eficiência das nossas atividades e a paixão por tudo o que fazemos é o que nos permite alcançar todos os nossos você compartilha os mesmos valores que nós, venha trabalhar com a gente!Responsabilidades e atribuições- Elaborar o plano orçamentário anual e suas revisões em conjunto com as áreas de negócio e em parceria com a equipe de finanças- Atuar no controle do orçamento da área de recursos humanos, garantindo o cumprimento do orçado x realizado- Gestão de dados referentes à remuneração em sistema- Monitorar os ciclo de remuneração, desde o alinhamento de premissas até o pagamento de bônus e aplicação do mérito salarial- Analisar as solicitações de movimentação de pessoal garantindo alinhamento as políticas de remuneração (mercer), ao equilíbrio interno e externo bem como custos competitivos- Revisão e atualização documental- Programa de plr: responsável pelo cálculo, assim como acompanhamento e comunicação- Monitorar tendências competitivas em remuneração e benefícios e identificar a posição da organização em relação a outros empregadores, mantendo uma pesquisa contínua do mercado- Relacionamento com as corretoras de seguro e benefícios- People analytics: gestão de indicadores de rh (turnover, absenteísmo, horas extras, quadro de pessoal, desligamentos, R&S), através do excel e power e qualificações- Formação superior completa- Mandatória experiência na área de orçamento e analytics (excel e power bi avançado)- Diferencial: conhecimento em remuneração.A echoenergia acredita nas relações humanas e no desenvolvimento de pessoas para gerar novos caminhos também na construção de time é composto por talentos que compartilham os mesmos valores, objetivos e se identificam com a cultura colaborativa E de responsabilidade socioambiental. São pessoas movidas pela energia, que acreditam no valor de fontes limpas e renováveis e têm vontade de transformar positivamente o planeta. O nosso trabalho é desafiador e ao mesmo tempo em que apresenta ampla possibilidade de crescimento nossas decisões estratégicas são tomadas de forma horizontal, com a participação das nossas equipes, pois acreditamos no conhecimento e no talento de nossos (as) colaboradores (as). O nosso time é a fonte de inspiração para o nosso dia a a dia na acreditamos no poder de transformação que times diversos e inclusivos têm, e por isso todas as pessoas, assim como suas trajetórias, são bem-Vindas na echoenergia. Esse é um dos nossos maiores objetivos para gerar novos caminhos para o você é uma pessoa alinhada À alma sustentável e colaborativa da empresa, vem pra echo!.
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