Possuir experiência em planos de cargos e salários, gestão de benefícios, folha de pagamento.
Profissional irá propor melhores práticas internas nos processos, fazer o recrutamento e seleção de profissionais referentes às demandas internas da empresa e suas filiais.
Analisar as respostas dos funcionários nas pesquisas internas (como pesquisas de satisfação no trabalho). Avaliar os resultados dos comentários sobre o desempenho de nossos funcionários
Identificar/avaliar motivos principais para os candidatos e funcionários ter desejo de trabalhar na empresa e áreas recomendadas para a melhoria dos procedimentos de rh.
Ter um perfil organizado, autonomia, visão macro do negócio, responsabilidade, proatividade e transparência.
Profissional fará visitas periódicas às unidades e filiais, por isso fundamental que o profissional tenha disponibilidade para viajar.
Requisitos
Superior completo
Excel intermediário
Profissional com experiência em processos de recrutamento e seleção de cargos operacionais
Gestão de pessoas, gestão de conflitos, treinamentos internos.
Escolaridade mínima
Não informado
Jornada de trabalho
A combinar
Benefícios
Currículo
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