Vaga de analista de recursos humanos sênior ou especialista na avenida paulista/são paulo, empresa do segmento de medicina diagnostica, modelo híbrido, horário comercial.
Principais responsabilidades e atribuições: apoiar o time de administração de pessoal e remuneração, garantindo o cumprimento das políticas internas e da legislação trabalhista.
Processamento e conferência de processos de folha de pagamento, incluindo cálculos de salários, benefícios, férias, 13 salário, rescisões e encargos sociais
Garantir o cumprimento das obrigações legais trabalhistas e previdenciárias
experiência com gestão de ponto
Analisar e revisar políticas de remuneração, propondo ajustes conforme necessário
Acompanhar ccts e aplicação dos dissídios conforme categorias
Participar na elaboração, execução de planos de carreira e cargos e salários
Realizar estudos e pesquisas salariais para manter a competitividade da empresa no mercado
Apoiar na gestão de processos de admissão e desligamento de colaboradores.
Conduzir auditorias internas de recursos humanos e assegurar a integridade dos dados
Colaborar com a equipe de rh em projetos e iniciativas estratégicas
Elaborar relatórios e indicadores da área.
OUTRAS OPORTUNIDADES DE Analista de Recursos Humanos PARA VOCÊ!
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