# ensino superior completo empsicologia, administração, gestão de rh ou áreas correlacionadas# experiência com pacote office, incluindo elaboração deapresentações em ppt para liderança# necessário vivência emprojetos e ações voltadas para a área de desenvolvimentoorganizacional# experiência como bp lidando com subsistemasdo rh (processos de avaliação de desempenho, pesquisa de clima, gestãode talentos, condução de treinamentos, recrutamento e seleção deposições estratégicas, etc)# capacidade em análise deindicadoresnão é obrigatório, mas o conhecimento seráconsiderado um diferencial:# vivência em no segmento deenergia, engenharia ou tecnologia.# atuar em programas da área de pessoas alinhadasà estratégia de negócios, englobando: gestão de desempenho,desenvolvimento de carreira e iniciativas de cultura#conduzir o ciclo de onboarding de novos líderes, assegurandointegração à nossa cultura# monitorar e atuar sobre osindicadores da experiência do colaborador, propondo planos de açãopara melhorias# garantir a realização dos ciclos de feedbackcom os times# orientar e participar ativamente do ciclocompleto de pesquisa de clima, desde avaliação até o desenvolvimento eacompanhamento de planos de ação# identificar necessidades detreinamento, seja técnico ou comportamental, com base nas avaliaçõesde performance e clima organizacional# trabalhar junto aotime de gente e gestão para desenvolver soluções eficazes aos desafiosdo negócio# atuar de forma consultiva com os líderes,orientando sobre práticas de gestão de pessoas, gestão de mudanças etalentos# colaborar em estratégias de contratação, retenção edesenvolvimento de talentos.#J-18808-Ljbffr
#J-18808-Ljbffr.
OUTRAS OPORTUNIDADES DE Analista de Recursos Humanos PARA VOCÊ!
PUBLICIDADES
Carregando, aguarde por favor...
Nós respeitamos a sua privacidade
Para otimizar sua experiência durante a navegação, fazemos uso de cookies.
Ao continuar no site, consideramos que você está de acordo com nossa
Política de Privacidade.
PROSSEGUIR
Aguarde, vamos preparar as informações para envio.
Preparando seu currículo.
Identificando os e-mails.
Realizando o envio.
, vimos aqui que faz tempo que você não atualiza seu currículo.
A última alteração foi em: .
Faça uma revisão para que os recrutadores acessem seu currículo já atualizado e receba convites para entrevistas!
Candidatura realizada com sucesso!
Para agilizar sua busca por empregos identificamos que são perfeitas para você.
Simplifique sua jornada e envie seu currículo automaticamente para estas vagas.
Muito bem, !
Seu currículo foi enviado para de em . Confira os detalhes no seu e-mail.
Agora, complete seu currículo para ter até 10x mais chances de visualização!
Esta vaga é de um site externo!
Esta vaga é de um site externo e você sairá do Trabalha Brasil.
Candidate-se em mais vagas para que mais empresas vejam seu currículo! 🚀
Preparando seu currículo.
