1 VAGA DE Analista de Recursos Humanos EM São Paulo / SP

Função/cargo da vaga:

Analista de Recursos Humanos

Empresa:

Nome da empresa disponível para cadastrados.

Salário:

A combinar

Cidade/Estado:

São Paulo / SP

Tipo de Vaga:

Home Office

Regime de contrato:

Efetivo/CLT

Descrição da vaga:

A solvay é uma empresa científica cujas tecnologias trazem benefícios para muitos aspectos da vida diária. Nosso propósito - Nós unimos pessoas, ideias e elementos para reinventar o progresso - É um chamado para ir além, para reinventar formas futuras de progresso e criar valor compartilhado sustentável para todos através do poder da ciência. Em um mundo que enfrenta uma população sempre crescente e a busca de recursos, nosso objetivo é ser a força motriz que desencadeia os próximos avanços para permitir que a humanidade avance enquanto protege o planeta que todos nós compartilhamos. Nós nos unimos aos clientes e parceiros para abordar as megatendências de hoje e de amanhã. Como líder global em materiais, produtos químicos e soluções, a solvay traz avanços em aviões, carros, baterias, dispositivos inteligentes e médicos, tratamento de água e ar, para resolver desafios críticos industriais, sociais e ambientais. Você pode contar com nossas soluções inovadoras para contribuir para um futuro mais seguro, mais limpo e mais sustentável. Role overview procuramos: profissional para compor a nossa equipe de recursos humanos, que seja comprometido (a) e que tenha espírito de trabalho em equipe para ajudar os líderes na jornada de crescimento e consolidação da empresa na região. Contamos com você para: atuar nas atividades de recursos humanos no perímetro de cinco locais, itatiba, taboão da serra, são paulo, paulínia e curitiba. Dar suporte aos nossos líderes no gerenciamento das pessoas. Apoiar nossos empregados na evolução de suas carreiras. Participar efetivamente nos projetos de recursos humanos na região. Conduzir processos de integração de novos empregados. Conduzir processos de desligamento de empregados. Realizar a gestão de indicadores de recursos humanos. Pode contar conosco para: ter um excelente ambiente de trabalho. Interação com diversos níveis na organização excelente oportunidade de desenvolvimento profissional você deverá ter: experiência em recursos humanos adquirida em grandes empresas noções do modelo de trabalho leaders led formação superior excelente capacidade na elaboração de textos excelente conhecimentos em planilhas eletrônicas facilidade de comunicação facilidade de trabalho em equipe inglês avançado disponibilidade para deslocamento entre sites você receberá: salário competitivo e pacote de benefícios 16, ou mais, semanas de licença de maternidade/paternidade e de co-Parentalidade, de acordo com a regulamentação local plataforma de formação para todos os empregados cursos de línguas grátis (24 línguas disponíveis) sessões de bem-Estar grátis (físicas e psicológicas) informação adicional: localidade: são paulo, brasil trabalho: híbrido - Necessária disponibilidade para deslocamento entre sites. Horário: administrativo #li-Pv1 #li-Hybrid.

Cód. 10011650
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