gerenciar comercialmente as contas sob sua responsabilidade (identificar oportunidades, elaborar propostas comerciais negociar fechamentos e reajustes, fechar contratos, efetuar substituições, gerar informações entre outras).- Monitorar as satisfações do colaborador e cliente de forma geral conforme objetivos estabelecidos- Apoiar cliente na gestão comportamental do colaborador, através de ações de feedbacks 360 conforme definidos pela empresa, efetuando a ponte entre as partes (colaboradores, cliente)- Mapear a estrutura dos clientes e mantê-La atualizada- Fazer o desligamento de colaborador- Manter as informações de faturamento e pagamento atualizadas- Acompanhar e tratar os casos dos colaboradores com atraso no processo de abertura de empresa- Gerar informações de inclusão/ alteração/ exclusão de colaborador e de negócio para o controle- Colher as assinaturas de renovação de contrato de colaborador- Identificar novas empresas e buscar novos negócios para a empresa- Mapear a estrutura do prospect e buscar novos contatos- Realizar a prospecção (entrar em contato para oferecer os serviços e produtos da empresa)- Agendar e realizar reuniões de dos serviços e produtos da empresa- Atualizar sistemas da empresa tais como: crm, selecty e planilhas de controle de informação- Informar a demanda para o rh (abrir vaga - Detalhar perfil técnico solicitado pelos clientes)- Acompanhar todo o processo seletivo em conjunto com o r&s e o cliente, buscando o fechamento da + comissãotipo de vaga: tempo integralsalário: r$8.000,00 - R$11.100,00 por mêshorário de trabalho:- Turno de 8 horaspergunta(s) de seleção:- Você já trabalhou com alocação de profissional da área de tecnologia?.
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