Requisitos: - Graduação completo em administração/gestão de pessoas e /ou áreas correlatas- Pacote office- Inglês avançado (obrigatório)- experiência na função atendendo departamentos diversos (ex.: marketing, tecnologia, controladoria), preferencialmente, em indústria- Desejável mbaatividades:- Analisar as propostas de estrutura e modelo de atuação apresentadas pelas áreas, de acordo com as diretrizes estratégicas de pessoas- Monitorar e acompanhar os projetos e ações para o fortalecimento da cultura da empresa- Analisar e propor ações com base nos resultados de pesquisas (ex.: pesquisa de clima e engajamento)- Acompanhar, identificar e desenvolver os talentos e líderes da companhia e monitorar a performance- Realizar o desenvolvimento dos gestores e dar suporte ao gestor acompanhando todo o processo de desenvolvimento do colaborador, dando apoio e informações necessáriassalário: entre r$ 10.500,00 a r$ 11.500,00 (podemos avaliar a pretensão salarial)benefícios: assistência médica e odontológica, seguro de vida, plr, refeição, vale alimentação, fretado, gympass, previdência de vaga: tempo integral, efetivo cltsalário: r$10.500,00 - R$11.500,00 por mêsBenefícios:- Assistência médica- Assistência odontológica- Participação nos lucros- Previdência privada- Seguro de vida- Vale-Alimentação- Vale-Transportehorário de trabalho:- Turno diáriopergunta(s) de seleção:- Disponibilidade de atuação em sorocaba/sp- Possui experiência com as atividades mencionadas?Escolaridade:- Ensino superior completo (obrigatório)experiência:- Como business partner (obrigatório)idioma:- Inglês avançado (obrigatório).
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