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1 VAGA DE Analista de DP EM São Paulo / SP
Função/cargo da vaga:
Analista de DP
Empresa:
Nome da empresa disponível para cadastrados.
Salário:
A combinar
Cidade/Estado:
São Paulo / SP
Regime de contrato:
Efetivo/CLT
Descrição da vaga:
Venha se juntar com a gente na V4 company! Estamos buscando pessoas que queiram fazer parte do time de people & performance! Nosso maior objetivo é encontrar as melhores pessoas para a empresa e manter os investidores (como nós chamamos as pessoas que trabalham com a gente) performando da melhor forma possível! Sobre o ambiente de trabalho, é importante você saber que: Somos guiados por atitudes claras e transparentes em nossa rotina, que nos permitem fazer o máximo para nossos clientes. Trabalhamos de modo colaborativo, o que significa que confiamos nas pessoas que estão do nosso lado. Aqui ninguém é empregado de ninguém. O ambiente é o mais horizontal possível, possibilitando a sua autonomia para tomar as melhores decisões para as atividades pelas quais você é responsável. Não espere pelos outros aquilo que você pode fazer por si mesmo. Alguns dos desafios que você vai encarar: Avaliar candidatos em todas as etapas iniciais do funil de recrutamento & seleção Promover a cultura da empresa Acompanhar e auxiliar no desenvolvimento dos investidores Realizar processos de mensuração do ambiente e clima Trabalhar com metas dentro das atividades Realizar o onboarding de novos investidores Gerir crises e conflitos, quando necessário. Requisitos Pré-Requisitos para candidatura: Boa comunicação e relacionamento interpessoal Gostar de conversar e conectar com pessoas Habilidade com entrevistas Gostar de estudar. Desejável mas não eliminatório: Experiência com recrutamento, seleção, e/ou headhunter Conhecimento em utilização de planilhas (excel, google sheets) Conhecimentos em counseling Referências de leituras: A regra é não ter regras, os primeiros 90 dias, powerful high output management, os 5 desafios das equipes. Escolaridade mínima Ensino médio Jornada de trabalho A combinar Benefícios O que mais oferecemos: Ambiente vibrante, cheio de pessoas com o propósito de crescer Foco em metas, não em horários Gestão meritocrática, através de objetivos chave de resultados (okrs) Possibilidade de sociedade baseada no desempenho e alinhamento cultural com o negócio.
Cód. 11545600
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