Principais atividades:
Sólidos conhecimentos em toda a rotina de folha de pagamento, encargos trabalhistas, como, inss, ir E fgts (cálculo e emissão de guias)
Relações sindicais, como entendimento de cct, aplicação de dissidio, plr e fiscalizações
Obrigações mensais e anuais, como: E-Social, dctf web, sefip, dirf
Gestão de benefícios
Conciliação contábil da folha de pagamento
Desenvolvimento de relatórios gerenciais
Conhecimento em rateios
Desenvolvimento de indicadores.
Requisitos e habilidades necessárias:
Superior completo em administração de empresas, gestão de recursos humanos ou áreas relacionadas
Ter domínio em protheus, folha e ponto
Conhecimento em excel nível avançado
Conhecimento em power bi será um diferencial.
Local de trabalho: são paulo, spregime de contratação de tipo: efetivo cltjornada: período integralárea e especialização profissional: administração - Administração geralnível hierárquico: analista valorizadotempo de experiência:
#J-18808-Ljbffr.
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