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1 VAGA DE Representante Técnico de Vendas EM Rolândia / PR
Representante Técnico de Vendas
Nome da empresa disponível para cadastrados.
A combinar
Rolândia / PR
Home Office
Efetivo/CLT, Estágio
Efetuar a gestão da venda de produtos por meio da geração de demanda, apoio ao crédito, controle de estoque visando atingir as metas Planejadas e de acordo com a politica de distribuição, programas de relacionamento e servicos Estabelecer estreito relacionamento com os canais de distribuição e consumidores finais, a fim de identificar novas oportunidades de negócio Orientar equipe de vendas dos canais distribuidores e consumidores finais, enfatizando as qualidades técnicas dos produtos, através da realização de programas de treinamento, envolvendo palestras técnicas, campos demonstrativos, etc., juntamente com orientaçao dos colaboradores mais experientes Manter e atualizar as informações cadastrais dos clientes e distribuidores por meio dos sistemas de gestão da organização Obter e analisar as informaçoes detalhadas de clientes e distribuidores (previsão de vendas estoque, plano de metas, ibdp, rede agroservices, potencial, etc..) de sua região, através do conhecimento dos sistema e interface com as áreas de suporte a vendas Analisar e reportar informações relevantes da sua região de atuação no que tange concorrencia (empresas e distribuidores) e movimentações de mercado, junto a gerencia regional Manter as ferramentas de gestão do ciclo de desenvolvimento da organização atualizadas Estabelecer estreito relacionamento e conhecimento dos canais de distribuição, consumidores finais a fim de identificar novas oportunidades de negócio Obter uma interação com as áreas de apoio (marketing bi, supply) com o intuito de alinhar as oportunidades externas de sua área de atuação e se possivel desenvolver um plano de negócio Capacitar equipe de vendas dos canais distribuidores e consumidores finais, enfatizando as qualidades técnicas dos produtos, através da realização de programas de treinamento, envolvendo palestras técnicas, campos demonstrativos, etc. Auxiliar o gestor na formação dos estagiários, promotores e rtvs jrs Auxiliar o gestor na antecipação de problemas, assim como nas suasdevidas soluções Desafiar o status quo e propor soluções alternativas com o intuito de obter melhores resultados Auxiliar no desenvolvimento da equipe através do conhecimento, feedback, sendo um exemplo para os colaboradores de menor nível.
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