Funções:
- Identificar as argumentações utilizadas pelos vendedores e esclarecer dúvidas
- Identificar os vendedores que precisam melhorar seu desempenho, indicando-os para a reciclagem
- Motivar os colaboradores
- Promover reuniões periódicas com a equipe
- Analisar resultados da equipe e presentear à gerência as metas atingidas
- Avaliar desempenho e orientar a equipe para aperfeiçoar recursos de trabalho e tempo
- Assistir o vendedor na venda
- Incentivar a qualidade do atendimento
- Integrar novos funcionários
- Acompanhar a execução dos serviços dos consultores
- Analisar performance de ligações
Requisitos:
- Ensino médio completo
- Ter experiência em gestão de call center ou gestão de equipes em consignado
Benefícios: Vt + Va + Plano de saúde + Comissâo
OUTRAS OPORTUNIDADES DE Supervisor de Vendas PARA VOCÊ!
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