Detalhes da vaga atribuições: traça a estratégia, planeja, organiza, controla e assessora a área de recursos humanos e operacional da empresa. Planeja, analisa e atualiza as informações. Acompanha o mercado e suas melhores práticas. Elabora e apresenta o resultado e os relatórios gerenciais. Elabora e define metas para cumprir o plano estratégico e objetivos definidos pelo diretoria. Controla as rotinas da área comercial, administrativa e operacional e acompanha o desempenho financeiro da unidade, com o objetivo de reportar informações à direção. Requisitos requisitos: nível técnico ou superior em andamento. Agilidade de raciocínio. Habilidade de negociação. Liderança e comando. Planejamento e controle. Pro atividade. Relacionamento interpessoal. Utilização do raciocínio lógico. Visão estratégica. Escolaridade mínima não informado jornada de trabalho jornada de trabalho: a combinar. Benefícios (Informação Confidencial). Benefícios: auxilio combustível: (Informação Confidencial) + vale refeição: (Informação Confidencial).
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