REQUISITOS:
• Ensino Superior completo ou em andamento em Administração, Processos Gerenciais ou áreas afins;
• Necessária Habilitação A/AB;
• experiência em Gestão de Equipe;
• Conhecimento em estatística;
• Conhecimento ERP (Sistema integrado de Gestão);
• Entendimento e produção em gráficos de desempenho;
• Flexibilidade de Horários;
• Imprescindível experiência com gestão de pessoas e integração entre setores;
• Conhecimento em Procedimentos Operacional Padrão – P.O.P;
• Boa comunicação verbal e escrita.
• Disponibilidade para contratação imediata;
CURSOS EXTRACURRICULARES:
• Microsoft Excel, Microsoft Outlook, Microsoft PowerPoint, Microsoft Word;
• Excel Avançado;
ATIVIDADES:
• Gerenciamento dos Líderes de Setores;
• Gerenciamento de conflitos entre funcionários e ou setores;
• Desenvolvimento com foco na integração, aprimoramento e resolução de conflitos entre outras atividades correlatas;
• Planejar, organizar, dirigir e controlar as atividades dos setores, com políticas de ação e acompanhamento dos objetivos e metas estabelecidos;
• Elaboração de gráficos de desempenhos;
• de resultados a diretoria;
BENEFICIOS:
• Contratação em regime CLT;
• Salario Fixo;
• Vale Transporte ou Combustível;
• Vale Alimentação;
• Plano Odontológico;
• Celular da empresa;
• Horário de Seg. a Sexta das 07:30hs as 17hs e aos Sábados das 08hs as 12hs.
OUTRAS OPORTUNIDADES DE Supervisor Administrativo PARA VOCÊ!
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