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1 VAGA DE Assessor Executivo EM Itajaí / SC
Função/cargo da vaga:
Assessor Executivo
Empresa:
Nome da empresa disponível para cadastrados.
Salário:
R$ 6.500,000 Por Mês
Cidade/Estado:
Itajaí / SC
Regime de contrato:
Efetivo/CLT
Descrição da vaga:
Área de atuação: Administração Localização: Itajaí-Sc Atribuições: Suporte e execução das tarefas que são repassadas pela diretoria e realizar feedback das atividades à diretoria em qualquer assunto relativo à área administrativa, pessoal etc Organizar e estruturar processos administrativos, visando a otimização da operação do escritório e instruindo os diretores para uma melhor tomada de decisão Planejar ações para melhoria na execução das tarefas e/ou resultados obtidos, fazendo previsões orçamentárias (controle de custos, de custos de pessoal do escritório) Estabelecer cronogramas e acompanhando de implementação de procedimentos operacionais do escritório Elaborar estratégias de endomarketing, incluindo onboarding e gestão de pessoas Elaborar, executar e gerir todas as ferramentas de trabalho da gestão de pessoas como plano de carreira, política de educação, descrição de cargos, tabela de cargos e salários e regimento interno Participar de reuniões internas atuando na conexão de ideias entre as equipes jurídicas e a diretoria além de participar das reuniões de núcleo no que tange a parte administrativa e de pessoal Manter estoque de produtos e insumos para o bom andamento do escritório, incluindo área administrativa, de limpeza e ti Atender a todos os colaboradores quanto a questões pessoais com o escritório dirimindo conflitos internos entre colaboradores Ter conhecimento e dar suporte nas questões dos sistemas internos informatizados Propor melhorias no escritório em todos os setores que possui conhecimento (housekeeping) Participar em conjunto com a diretoria e coordenadores de entrevistas, contratações e dispensa de colaboradores Controlar e gerir espaço físico do escritório garantindo a boa organização do ambiente de trabalho, incluindo salas de reuniões Realizar as demandas perante a oab de cadastramento e descadastramento de advogados associados interlocução com a agência de rh. Requisitos: -Graduação completa em administração ou áreas afins Pós-Graduação ou mba concluída nas áreas afins é um diferencial Mínimode experiência com cargo de coordenação/gestão de processos Conhecimento de métodos de administração de recursos e de departamento pessoal Conhecimento avançado em pacote office Conhecimento avançado em finanças e administração Conhecimento básico em contabilidade Conhecimento básico em ti Inglês básico. Escolaridade mínima exigida: Ensino superior.
Cód. 11205827
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