Ensino superior completo (não pode estar cursando) necessário ter experiência no varejo atividades responder pela gestão da motivação dos colaboradores, acompanhando o desempenho de cada vendedor, promovendo ações de incentivo, prestando orientações, identificando as necessidades de treinamentos e solicitando os mesmos junto ao rh, bem como o desligamento e substituição quando necessário. Acompanhar os resultados diários e mensais de venda de suas categorias, por meio dos relatórios de vendas/margem/desconto, observando questões como rupturas, sortimento, abastecimento, áreas promocionais precificadas, sugerindo novos produtos e realizando pesquisas de preços praticados pela concorrência. Acompanhar relatório de quebra diário (prevenção de perdas). Contribuir para a elaboração do inventário geral e rotativo. Realizar a abertura e o fechamento da loja. Gerenciar o abastecimento e a retirada das mercadorias do depósito para o ponto de venda. fixo + 15% se a loja bater meta + Zona sul -ipiranga sp jornada de trabalho escala de 6×. Dessa maneira você estará ajudando nosso site a se tornar cada vez mais reconhecido pelas empresas de rh, o que faz com que a quantidade de vagas de emprego que publicamos diariamente siga aumentando cada vez mais. .vsp_single @media(min-width 300px) } @media(min-width 320px) } @media(min-width 336px) }
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