Analista de RH
Nome da empresa disponível para cadastrados.
A combinar
Home Office
Efetivo/CLT
Responsável pelo processo de recrutamento e seleção on boarding avaliação de desempenho processo de desligamentos elaboração de projeto de viabilidade de implantação de novos benefícios aplicação de feedbacks elaboração e gestão do plano de cargos e salários gerenciamento de quadro de colaboradores banco de currículos elaboração e gestão do calendário de eventos técnicos campanhas internas festividades. Requisitos: formação em psicologia. Excelentes habilidades de comunicação e trabalho em equipe. Conhecimento pacote office intermediário. Desejável: especialização em gestão de rh.
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