Analista de recursos humanos
Requisitos:
Superior completo em psicologia ou cursando o último semestre.
Conhecimentos e experiência em:
experiência na área recursos humanos.
Informática (editor de textos, internet, planilhas e power point);
Técnicas de entrevistas, arquivamento e dinmicas de grupo.
Disponibilidade para viagens.
Atividades/ responsabilidade s:
Executar rotina de seleção de pessoal, através de analise de
Currículo e aplicação de testes específicos da função;
Fazer a classificação dos currículos de acordo com a experiência
Identificada;
Realizar checagem de referência de todos os candidatos
Selecionados, verificando a veracidade das informações fornecidas;
Realizar processos de recrutamento interno.;
Participar da organização de eventos realizados na empresa;
Realizar o controle de avaliações de experiências e executar
Relatórios diversos para a avaliação de funcionários;
Realizar treinamentos de integração e manter controle
Dos treinamentos realizados por fornecedores ou patrocinados pela empresa;
Orientar e treinar os colaboradores da área comercial e
Administrativa;
Benefícios:
Auxilio combustível;
Vale refeição ou alimentação R$ 9,00;
Plano de saúde e odontológico;
Convênios com faculdades;
Seguro de vida;
Possibilidade de crescimento profissional.
Horário de trabalho:44 horas semanais
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