Analista de recursos humanos pré – requisitos nível: superior completo em psicologia, administração ou gestão de rh ø conhecimento nos subsistemas de : ø treinamento e desenvolvimento ø recrutamento & seleção ø cargos e salários; ø endomarketing ø excel avançado atribuições: analisar e executar atividades de recrutamento & seleção, treinamento & desenvolvimento, cargos e salários, acompanhamento do período de experiência, visando contribuir para a manutenção de um quadro de profissionais qualificados e que atendam as necessidades de crescimento da empresa, além de promover integração nas relações de trabalho. Benefícios: ø salário a combinar ø horário: seg. À qui. (07:30 às 17:20) sexta (07:30 às 17:10) ø plano de saúde 100% ø plano odontológico ø plr ø refeição na empresa (com café da manhã) ø rota de ônibus ø cesta básica
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