· Suporte para as atividades de Recrutamento e Seleção; · Controle e recebimento de documentação; · Controle e lançamento de notas fiscais; · Análises de indicadores da área e relatórios; · Acompanhar os processos de seleção interna e externa; · Manter atualizados os relatórios do processo de Recrutamento e Seleção; · Inserir dados mensais de resultados no sistema e monitorar os indicadores; · Prestar suporte nos processos de movimentações e proceder com as devidas alterações referentes a alterações de cargos, promoções, transferências e movimentações de pessoal. Requisitos: · Superior cursando a partir do terceiro período em Administração · Conhecimento de Pacote Office - Excel; · Desejável atuação anterior com rotinas de Recursos Humanos.
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