1 VAGA DE Desenvolvedor de Sistemas EM Curitiba / PR

Função/cargo da vaga:

Desenvolvedor de Sistemas

Empresa:

Nome da empresa disponível para cadastrados.

Salário:

A combinar

Cidade/Estado:

Curitiba / PR

Tipo de Vaga:

Home Office

Regime de contrato:

Efetivo/CLT

Descrição da vaga:

Olá caro candidato!Aqui seguem algumas informações para te conquistar e você vir a ser parte do time de excelência dbm! Desafios do cargoplaneja, coordena e executa projeto de desenvolvimento de sisteontrola, monitora e orienta a equipe interna ou externa no que tange os projetos de desenvolvimento de sistemas da organizaçãoapoia a gerência no planejamento de sistemas subsidiando com informações técnica para a tomada de decisãoplaneja e coordena o desenvolvimento dos projetos de novos portais e sistemas corporativos da equipeplaneja arquitetura dos novos sistemas da organizaçãoelaborar solicitações de propostas para novos projetos da organizaçãodocumenta e confecciona processos internosfaz a interface entre clientes e você se identificou com o desafio? Então vem com a gente!Vaga também destinada a pcd nosso processo seletivo1. Inscrição2. Entrevista presencial e online3. Testes4. Resultado5. Entrega de documentos e exame admissional6. Integração e treinamento. Rotina comum do cargodirecionar e orientar o desenvolvimento de software focando em qualidade, métricas de engenharia e interação evolutiva nos softwares desenvolvidosliderar um time de engenheiros de software, promovendo seu desenvolvimento, empoderando e garantindo que trabalhem de forma coesa e eficienteidentificar gargalos, buscar soluções inovadoras, ter uma ótima visão de negócios, afim de mapear concorrências e tendênciasentender as prioridades estratégicas do tiny e engajar na conceituação e planejamento de iniciativas, desde a ideação à execução e entregaaapoiar a gerência no planejamento de sistemas subsidiando com informações técnica para a tomada de decisãofazer a ponte entre a estratégia e a operação para que o time esteja conectado com o propósito e com a estratégia do negócio trabalhar em um ambiente descontraído e produtivo faz parte da cultura da dbm. O time é composto por pessoas que acreditam em um ideal, que se dedicam para oferecer o seu melhor. Por isso, buscamos profissionais que queiram fazer parte de uma equipe engajada, ativa e competente. Elas são os alicerces da empresa e cada uma tem papel fundamental na construção da empresa. Como você vai empoderar a equipeseu papel como coordenador (a) de desenvolvimento de software da dbm, será liderar um time de desenvolvedores, garantindo entrega de qualidade e alinhadas à estratégia do fará parte de uma equipe multidisciplinar, colaborando com as áreas de design, produto, desenvolvimento e negócios. O que buscamossuperior completo em áreas correlatas à tecnologiaconhecimento em ciclo de vida de desenvolvimento de software (sdlc), incluindo compreensão dos requisitos funcionais e de business, desenvolvendo desenhos técnicos detalhadosexperiência em liderança de equipe, gerenciamento de projetos e tomada de decisões estratégicasótima visão de organização de times ágeishabilidade em trabalhar em equipe, com grande capacidade de negociação e estratégico e habilidade para identificar tendências e considerado um diferencial: conhecimento/ experiência em asterisk. Competências comportamentaiscapacidade analíticacomunicação e proatividaderelacionamento interpessoalpaciência e tolerânciaresiliência anota ai os principais documentos para admissãodocumentos pessoais (rg,(Informação Confidencial) reservista)título de eleitor (não pode ser certidão emitida pelo tre)carteira de trabalho digitalcomprovante de conclusão de ensino médio, faculdade ou declaração da faculdade cursandocomprovante de residência atualizado (dos últimos 60 dias). Benefícios Vale tranporte - Conforme necessidade para deslocamento da residência ao trabalho e vice versa trabalhamos com todas as empresas de transporte público Vale refeição ou alimentação - A escolha da modalidade é sua e pode ser alterado a cada 6 meses, valor de 21,82 por dia com média mensal de 481,00 por mês (carga horária 220h mensais) . Convênio médico - Plano de saúde grupo gndi, pós período de 90 dias. Este convenio é extensivo aos dependentes e a empresa cobre 50% do custo da mensalidade Telemedicina - Temos convenio com a empresa dr. Aqui oferecendo atendimento com médicos em todas especialidades com direito a 2 consultas mensais com psicólogos do plano. Este benefício é extensivo aos dependentes. E pode ser adquirido no 1 mês de contrato Convênio odontológico - Convênio odonto com a empresa amil, pós período de 90 dias. Este convenio é extensivo aos dependentes e possui diversas opções de coberturas para procedimentos dentários Auxílio farmárcia - A dbm disponibiliza ao colaborador a possibilidade de possuir um cartão senff farmácia, com limite de 15% com base no salário do colaborador, para que realize compras em fármácias que aceitem a rede senff, onde virá descontado em folha de pagamento e no dia 1 de cada mês o limite é reestabelecido Auxilio creche - Valor r$ 238,00 para crianças até 26 meses de Para colaboradores associados ao sindicato o benefício terá cobertura até 36 meses de Este benefício é oferecido para mães e pais que possuem filhos nas idades mencionadas mediante documento comprobatório. (valor e periodo diferenciado de outras empresas do ramo) Empréstimo consignado - Temos convênio com a bv financeira, creditas e porto cred parceiros que oferecem taxas diferenciadas para colaboradores dbm. Para te ajudar na hora daquele aperto Clube de descontos dbm - Funcionário dbm tem direito ao clube de descontos. Temos parcerias com diversos seguimentos onde os descontos variam de 10% a 70% de acordo com cada seguimento e modalidade. E você tem direito a partir do seu ingresso na empresa Dia d (descontração) - Dia preparado pela nossa área de marketing, para trazer um dia divertido e agradável ao ambiente. A participação da galera é contagiante!!! Oportunidades de crescimento profissional - A dbm valoriza o crescimento de seus colaboradores, com isso nossa área de recrutamento trabalha mensalmente com vários recrutamentos internos valorizando o crescimento profissional da equipe. Pós 6 meses de casa você poderá participar dos processos que mais aderir as suas habilidades de qualidades. Acreditamos no seu crescimento 80% da nossa gestão veio de ascensão profissional interna.

Cód. 9913706
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