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Auxiliar na triagem de currículos;
agendar entrevistas com candidatos;
participar de entrevistas iniciais;
realizar a comunicação com candidatos, dando retorno sobre processos seletivos;
apoiar na organização e logística de treinamentos;
acompanhar a presença e o desempenho dos participantes;
auxiliar na elaboração de materiais de treinamento;
auxiliar na manutenção de arquivos e registros de funcionários;
apoiar na atualização de informações em sistemas de rh;
auxiliar na elaboração de relatórios e planilhas;
apoiar no processo de integração de novos funcionários (onboarding);
preparar kits de boas-vindas;
organizar reuniões de boas-vindas e apresentações institucionais.
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