Requisitos:
Ensino superior concluído ou em andamento em Administração, Ciências contábeis ou áreas afins.
Informática básica ( pacote office)
Diferencial: curso de rotinas do departamento pessoal
Desejável conhecimento no sistema Fortes
Preferência que resida na Caucaia
experiência na função.
ATIVIDADES:
Auxiliar o processo de admissão e demissão de funcionários;
Controlar documentação dos colaboradores;
Acompanhar ponto eletrônico e manual;
Fazer o controle de ASO;
Processo de admissão;
Acompanhar o processo de auditoria;
Elaborar planilha;
Entre outras atividades pertinentes a função.
Prestar assistência no cálculo de horas extras e banco de horas;
Dar suporte na administração de pessoal com folha de pagamento,
rescisão, folha de ponto, benefícios, desde controle, cálculos e apontamentos;
Organizar arquivos físicos e eletrônicos;
Realizar atividades de apoio nas demandas do setor.
Benefícios:
Assistência médica
Convênios e descontos comerciais
Estacionamento gratuito
Seguro de vida
Vale-alimentação
Vale-refeição
Vale-transporte
GYMPASS.
Convênio farmácia pague menos
Convênio com Sesc e Instituições de ensino
Descontos nas consultas na Policlínica e Quality
Auxilio natalidade.
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