Preencher check list do equipamento (empilhadeira) conforme procedimento específico, antes de iniciar as suas atividades;auxiliar na carga e descarga de matéria-Prima, materiais e embalagens dos caminhões para que o processo de conferência e / ou expedição seja concluído;retirar materiais do almoxarifado conforme identificação através do manuseio de empilhadeira e levá-Lo ao local de destino;de acordo com o cronograma de horário de abastecimento, levar o equipamento (empilhadeira) até o posto de abastecimento;outras coisas relacionada a função requisitos: curso de operador de empilhadeira no mínimo 30 (trinta) horas, reciclagem de operador de empilhadeira, nr 35, carteira nacional de habilitação – mínimo categoria B. Desejável informática básica. Ensino médio completo; possuir experiência em carteira. benefícios: falado na entrevista
OUTRAS OPORTUNIDADES DE Operador de Empilhadeira PARA VOCÊ!
PUBLICIDADES
Carregando, aguarde por favor...
Nós respeitamos a sua privacidade
Para otimizar sua experiência durante a navegação, fazemos uso de cookies.
Ao continuar no site, consideramos que você está de acordo com nossa
Política de Privacidade.
PROSSEGUIR
Aguarde, vamos preparar as informações para envio.
Preparando seu currículo.
Identificando os e-mails.
Realizando o envio.
, vimos aqui que faz tempo que você não atualiza seu currículo.
A última alteração foi em: .
Faça uma revisão para que os recrutadores acessem seu currículo já atualizado e receba convites para entrevistas!
Candidatura realizada com sucesso!
Para agilizar sua busca por empregos identificamos que são perfeitas para você.
Simplifique sua jornada e envie seu currículo automaticamente para estas vagas.
Muito bem, !
Seu currículo foi enviado para de em . Confira os detalhes no seu e-mail.
Agora, complete seu currículo para ter até 10x mais chances de visualização!
Esta vaga é de um site externo!
Esta vaga é de um site externo e você sairá do Trabalha Brasil.
Candidate-se em mais vagas para que mais empresas vejam seu currículo! 🚀
Preparando seu currículo.
