Conceituado escritório de campinas - sp, busca um profissional especializado na área de cálculos trabalhistas
Requisitos: " formação superior em contabilidade, administração, economia ou áreas correlatas. " experiência comprovada em cálculos trabalhistas, preferencialmente em ambientes corporativos ou escritórios de contabilidade. " conhecimento profundo da legislação trabalhista e previdenciária . " habilidade com softwares de folha de pagamento e sistemas erp. " excel avançado para a realização de cálculos complexos e análise de dados. " atenção aos detalhes, precisão e capacidade de lidar com grandes volumes de dados. " habilidades analíticas e capacidade de resolver problemas de forma eficiente. " boa comunicação e habilidade para trabalhar em equipe. Desejável: " certificação em áreas relacionadas a cálculos trabalhistas ou gestão de recursos humanos. " experiência com sistemas de gestão específicos do setor jurídico ou trabalhista.
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" realizar cálculos trabalhistas relacionados a rescisões, folhas de pagamento, férias, 13º salário, horas extras, adicionais, entre outros. " analisar e conferir as folhas de pagamento e demais documentos trabalhistas, garantindo a precisão e a conformidade com a legislação. " elaborar cálculos de contingência e cálculos de liquidação. " elaborar subsídios para peças de impugnações e recursos da execução. " preparar e relatórios detalhados sobre os cálculos realizados para a área de recursos humanos e outros departamentos pertinentes. " elaborar cálculos trabalhistas para liquidações de sentenças, manifestações, impugnações e mediações. " realizar apontamentos de cartão de ponto para análise de diferenças de horas. " redigir relatórios e pareceres para inclusão nos processos. " manter-se atualizado sobre as mudanças na legislação trabalhista e previdenciária para assegurar que todos os cálculos estejam em conformidade. " prestar suporte técnico às equipes de rh e departamento pessoal em questões relacionadas a cálculos trabalhistas. " participar de auditorias internas e externas, fornecendo informações e esclarecimentos necessários sobre os cálculos trabalhistas. " desenvolver e implementar melhorias nos processos de cálculo trabalhista, visando eficiência e precisão.
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