– será responsável por todos recrutamento e seleção de todos os níveis hierárquicos da empresa; – responsável pelo levantamento das necessidades de treinamento; – conduzir negociações com empresas que fornecem benefícios e realizar a administração; – conduzir e acompanhar plano de carreira, avaliação de desempenho e elaborar tabela de cargos e requisitos: – formação completa em psicologia; – experiência com os subsistemas R&S, T&D, cargos e – cnh B benefícios: auxilio combustível e ajuda de custo.
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