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1 VAGA DE Gerente Comercial EM Brasília / DF
Gerente Comercial
Nome da empresa disponível para cadastrados.
A combinar
Brasília / DF
Autônomo
Salário: combinar + comissão Benefícios: bonificação por meta alcançada Comissão Celular corporativo Oportunidades de crescimento profissional Quantidade de vagas: indefinido Horário: segunda a sexta, de 8H às 18H Local de trabalho: disponibilidade para trabalho presencial em brasília/df Informações gerais: regime de contratação: prestador de serviço (pj) Diferencial: Conhecimento técnico sólido dos produtos e serviços de energia solar e soluções renováveis Experiências no mercado correlato Experiência em técnicas avançadas de venda, como sdr e closer, será considerado um Diferencial Noção básica em inglês Habilitação para dirigir (categoria B) Disponibilidade para viajar. Requisitos: experiência comprovada no setor de energia solar experiência comprovada como gerente comercial, preferencialmente no setor de energia solar experiências em vendas B2B e B2C pacote office, incluindo excel intermediário excelentes habilidades de comunicação oral e escrita conhecimentos em sistema crm e técnicas comerciais histórico de sucesso em vendas e alcance de metas. Educação e certificações: Formação acadêmica em administração, administração de empresas, engenharia de energia/elétrica/civil/agrônoma, economia, gestão comercial ou áreas afins certificações relevantes no setor de energia solar serão consideradas um diferencial. Desejável: mba ou pós-Graduação em gestão comercial, gestão de negócios, vendas ou áreas correlatas. Responsabilidades: criar e implementar (em conjunto com a diretoria comercial) plano comercial estratégico Gerenciar e liderar a equipe comercial, orientação e suporte, incluindo a contratação, treinamentos, orientação e avaliação de desempenho dos membros da equipe desenvolver estratégias de venda e prospecção de novos clientes motivar e orientar a equipe para garantir que as metas de vendas realistas e alcançáveis sejam atingidas liderar negociações complexas e estratégicas, provendo ao cliente as informações e esclarecimentos necessários, quando solicitado pela equipe de vendedores realizar apresentações e projeções de produtos para clientes em potencial, quando solicitado pela equipe de vendedores realizar o acompanhando as vendas e as necessidades dos clientes, identificar padrões e tendências, e usar essas informações para tomar decisões informadas sobre ajustes nas estratégias construir e manter relacionamentos sólidos equipe comercial identificar oportunidades de negócios no mercado de soluções renováveis monitorar as tendências e inovações no mercado de renováveis e ajustar estratégias conforme necessário colaborar com outros departamentos para garantir a satisfação do cliente e o sucesso do negócio participar de reuniões com as demais áreas, expondo resultados, planos de ação, necessidade de recursos e apoio participar de eventos e feiras, contactando clientes, apresentando a empresa e seus produtos, visando o desenvolvimento dos negócios, divulgação da imagem e maior participação no mercado executar atividades afins conforme necessidades ou solicitação do superior imediato administração de leads apresentar relatórios e mapas demonstrativos sobre o desempenho Dos resultados comerciais mensalmente para diretoria Gerir o tempo de forma eficiente, otimizando a produtividade da equipe. Competências necessárias: Líder nato(a) proatividade organização autogestão e comprometimento para atingir as metas estabelecidas Capacidade de entender e de encontrar soluções para os possíveis problemas Capacidade de gerenciar conflitos de forma diplomática e eficiente Capacidade de gestão de pessoas, inspirando e motivando a equipe para alcançar os resultados Habilidades de comunicação, sendo capaz de transmitir informações de forma clara e concisa.
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