Responsabilidades: gerenciamento de admissões, rescisões, afastamentos, férias, 13 salário, folha de pagamento, encargos, recálculos, emissão de relatórios, conferências, cálculo de benefícios, apontamentos, e social, parcelamento previdenciário, fgts digital, controle de convenção coletiva, dissídios, enquadramento sindical, medicina do trabalho, controle de exames periódicos, mudança de função, entre outras demandas específicas do departamento. É altamente desejável conhecimento no sistema questor, além de perfil analítico, proativo e organizado.
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