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1 VAGA DE Assistente Administrativo EM Belém / AL
Função/cargo da vaga:
Assistente Administrativo
Empresa:
Nome da empresa disponível para cadastrados.
Salário:
A combinar
Cidade/Estado:
Belém / AL
Regime de contrato:
Estágio
Descrição da vaga:
Executar as atividades de rotinas administrativas e controle de material em geral na área de administração de pessoal, visando o cumprimento da legislação, prazos e atendimento dos colaboradores dentro das normas da empresa. Responsabilidades E atribuições Realizar atividades rotineiras e operacionais de suporte geral à área, de acordo com as instruções de Trabalho e prazos definidos. Conferir o cadastro da admissão de novos colaboradores (ficha de registro, contrato de experiência, vale Transporte, etc), em conformidade às exigências da área. Validar cadastro inicial de admissão e envio para esocial S-2200. Realizar o controle, agendamento de férias e possíveis movimentações caso necessário, conforme Normativa interna e cumprimento dos períodos concessivos. Realizar o controle de estágio e comunicar o período do recesso para as lideranças. Realizar o pedido e controle mensal de material de expediente, higiene e limpeza, conferindo e Providenciando a devolução de material fora de especificação. Receber, conferir e coletar autorização de documentos diversos (diferença de função, requisição de Pessoal, movimentação de pessoal). Auxiliar no controle do registro de ponto eletrônico da equipe em conformidade com a gestão. Executar outras atividades correlatas, de acordo com as atribuições próprias de sua unidade operacional, Natureza do seu trabalho e local/subsistema de sua área, conforme determinação superior. Prestar informações aos clientes internos e externos sempre que necessário. Remover e descartar em local apropriado materiais provenientes da execução dos serviços Zelar pela guarda, manutenção, conservação e limpeza dos equipamentos, ferramentas e materiais do Seu trabalho. Trabalhar em conformidade às boas práticas, normas e procedimentos de segurança. Participar de reuniões quando convocado. Atender às programações de treinamento e desenvolvimento. Cumprir com as normas e procedimentos quanto ao uso do uniforme, registro de ponto, horário e escala de trabalho, cronograma de férias, etc. Sugerir fluxos e processos de trabalho, adotar medidas de otimização e racionalização, visando melhorar as atividades da equipe e das áreas intervenientes. Informar a gestão sobre qualquer irregularidade ou suspeita de fraude. Posicionar a gestão sobre as ações e atividades desenvolvidas na área sob sua responsabilidade. Executar outras atividades correlatas, de acordo com as atribuições próprias de sua unidade operacional, natureza do seu trabalho e local/subsistema de sua área, conforme determinação superior. Requisitos E qualificações Exigido: Ensino médio completo. Possuir experiência profissional em atividades relacionadas à administração de pessoal. Conhecimento dos subprocessos de administração de pessoal (admissão, rescisão, férias, controle de benefícios). Desejável: Ensino superior cursando em ciências contábeis ou gestão de rh. Conhecimento no sistema totvs. Conhecimento em informática pacote office (nível intermediário). Belém pa Inscrições abertas até 19 de fevereiro de 2024 Ficou interessado (a)? Clique abaixo no link !!. Confira nossos cursos online: Curso completo de formação pacote office curso completo de power bi expert na prática 2023 curso completo para auxiliar administrativo curso de rotinas de departamento pessoal + esocial + dctfweb + bônus curso de formação em personal organizer curso de oratória completo.
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