Dados da vaga
Tipo de contratação: CLT (Efetivo)
Área profissional : Administração Comercial/Vendas
Jornada de trabalho: Segunda a Sábado das 8h30 as 18h30 - Com 1h30 de intervalo
Salário: R$ 2.300,00
Modalidade de trabalho: Presencial
Responsabilidades e atribuições
Gestão da Loja: Abrir e fechar a loja, garantir o funcionamento eficiente e organizado.
Coordenação da Equipe: Orientar e supervisionar a equipe em tarefas de limpeza, organização, atendimento, caixa e estoque.
Garantia de Processos: Assegurar que os processos e protocolos sejam seguidos corretamente e garantir a segurança no ambiente de trabalho.
Atendimento ao Cliente: Monitorar e melhorar a experiência do cliente, resolvendo problemas e assegurando satisfação.
Treinamento e Desenvolvimento: Promover treinamentos e desenvolver a equipe para melhorar o desempenho.
Eventos e Promoções: Organizar eventos para divulgação de novas coleções e promoções.
Gestão de Mídias Sociais: Produzir e publicar conteúdo diário para redes sociais da loja.
Requisitos e qualificações
Escolaridade mínima:
Médio - Concluído - Obrigatório
Informática:
- Pacote Office - Básico - Obrigatório
experiências e qualificações:
experiência no varejo de moda (Segmento calçados será um diferencial)
experiência em gestão de equipe.
Habilidade em organização e resolução de problemas.
Habilidade para promover treinamentos para a equipe
Criatividade para produzir conteúdo para mídias sociais e organizar eventos para divulgar novas coleções..
Empresa
Comércio varejista de calçados
Benefícios
Comissão de 1% sobre as vendas da loja
OUTRAS OPORTUNIDADES DE Subgerente de Loja PARA VOCÊ!
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