Cargo de confiança, Negociação com fornecedores, análise de crédito, monitoramento de riscos,cobrança,contas a receber,conciliações bancárias,relacionamento com instituições financeiras,validação das documentações técnicas,atendimento as auditorias.
experiência com desenvolvimento de melhorias contínuas para otimização dos processos internos,recebimento e emissão de notas com rotinas de recursos humanos, tais como: processos de admissão, demissão, controle de férias, ponto e treinamentos, assim como, pesquisas mercadológicas, elaboração de projetos para aumento da qualidade.
Fácil adaptação, foco em resultados, geração de negócios, visão analítica e .
Capacidade para administrar um volume grande de tarefas, definindo prioridades. Facilidade no trabalho em equipe, bem como no cumprimento de metas e prazos.
Candidatos: Ensino Sup. Em administração de empresa
Pessoa Jurídica ou Pessoa Física
Segunda a sexta
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