Formação superior completa ou cursando obrigatório
Domínio de processos de recrutamento e seleção de todos os níveis
Excel intermediário
Desejável já ter atuado com sistema sênior
na área em atividades relacionadas ao dho, principalmente em recrutamento e seleção
Principais atividades:
Recrutamento e seleção de todos os níveis
Controle de cotas de pcd e aprendizes
Suporte intermediário com o departamento pessoal no que tange: do ponto, rescisões, férias, entre outros
Suporte de gestão de pessoas para as lideranças
Atendimento em geral aos colaboradores
Levantamento, análise e planos de ação de melhoria de indicadores de absenteísmo e rotatividade
Administração de conflitos e demais temas de gestão de pessoas
Integrações admissionais
Fluxo de controle e entrega de uniformes
Realizar e avaliar as entrevistas de desligamentos
Controle de vencimento de contratos de experiência
Participar de projetos relacionados a área de atuação.
Salário compatível com a função + benefícios.
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