Analista de Treinamento

Descrição da função: Analisar, definir e conduzir programas de treinamentos, formatar material didático. Aplicar treinamentos internos em sala de dinâmica, ministrar treinamentos externos e Workshops para clientes nacionais e multinacionais, alinhados com as metas da Organização. Desenvolver competências técnicas e comportamentais necessárias para sustentação do processo de educação corporativa na organização.